A.D.E. y Marketing - MBA + EXPERTO EN GESTIÓN DE LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN

Cursos de MBA + EXPERTO EN GESTIÓN DE LA CIENCIA Y LA INNOVACIÓN

Este máster oficial en alta dirección de empresas y experto en gestión de la ciencia e innovación, permite formar de profesionales de instituciones públicas y privadas, gestionar proyectos científicos y tecnológicos, y en la transferencia tecnológica de los descubrimientos susceptibles de ser desarrollados industrialmente.

Con este master

Desarrollarás habilidades para gestionar la tecnología como modelo de negocios;
Conocerás la política científica para establecer los ejes estratégicos de las instituciones relacionadas con ésta;
Desarrollarás las competencias para realizar nuevos emprendimientos tecnológicos con alto potencial de crecimiento y aumentar la probabilidad de éxito.
Identificarás y gestionar programas públicos de apoyo al desarrollo tecnológico, proyectos de I+D, entre los centros de investigación y la industria, la transferencia tecnológica y la creación de empresas;
y por último identificarás y gestionarás la incorporación a empresas productivas y de servicios de tecnologías transversales.

Precio:

Ofrecemos dos tipos de titulación:

- Titulación Propia: MBA + Experto:7.000€

- Titulación Oficial de MBA + Experto: 7.620€

Becas:

Queremos ofrecer la oportunidad de cursar sus estudios con nosotros a todas aquellas personas que demuestren una serie de cualidades específicas que las proyecten como futuros Directivos de éxito.

Tenemos el firme propósito de apoyarles y ayudarles para que esa proyección profesional no se vea truncada por la falta de medios económicos, y para ello, y a través de la Fundación de la Universidad y otras con que colaboran con nosotros, hemos diseñado un plan de becas con las que poder superar esas barreras económicas que reducen el precio de nuestro programas hasta en un 50% para títulos propios, y hasta 1.900 € para la titulación oficial.

El número de becas que se conceden cada año es limitado y están sujetas a una serie de requisitos de forma y plazo en su presentación, para cada convocatoria. Consulte a su Asesor académico.

Dirigido a:

Licenciados, Diplomados y Graduados en las áreas de A.D.E, Economía, Derecho, Publicidad y Relaciones Públicas, etc.

Objetivos:

El objetivo primario de esta Maestría es la formación de profesionales de instituciones públicas y privadas en gestión de proyectos científicos y tecnológicos, y en la transferencia tecnológica de los descubrimientos susceptibles de ser desarrollados industrialmente.

Contenidos:

I. DIRECCIÓN FINANCIERA

CONTABILIDAD GENERAL

Contabilidad General
Breve Historia De La Contabilidad
Introducción A La Contabilidad
El Registro De Hechos Contables
El Ciclo Contable
La Amortización
Ajustes Por Periodificación
Distribución Del Resultado
Plan General De Contabilidad

CONTABILIDAD DE GESTIÓN Y CONTROL

Conceptos Generales De Contabilidad De Gestión Y Control
Métodos De Control De Costes
Análisis De Desviaciones

II. LIDERAZGO, COMPORTAMIENTO Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

TRABAJO EN EQUIPO, LIDERAZGO Y NEGOCIACIÓN

Qué Es Un Equipo
La Construcción Del Equipo
Liderar Y Coordinar Equipos
Roles Y Funciones En El Equipo
Motivación
Dirección De Reuniones
Gestión De Proyectos
La Negociación Como Proceso
La Planificación De La Negociación

III.NEGOGIOS, GOBIERNO Y ECONOMÍA INTERNACIONAL

FUNDAMENTOS DE MARKETING I

La Dimensión Del Marketing
El Mercado Y Su Entorno
El Consumidor
La Marca
Dirección Estratégica Del Marketing

FUNDAMENTOS DE MARKETING II

Marketing Mix
Análisis E Investigación De Mercados
Marketing Relacional
Nuevas Tendencias Del Marketing
E-Business

IV. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS

GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS

Los Recursos Humanos En La Empresa
La Planificación De Los Recursos Humanos
Políticas De Retribución Y Compensación
Políticas De Formación Y Desarrollo
Políticas De Conciliación E Igualdad

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

Introducción
Cómo Manejar El Comportamiento Organizacional
Comportamiento Del Grupo
Desarrollo Organizacional
Sistema Organizacional

PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA DE LOS RECURSOS HUMANOS

¿Qué Son Los Recursos Humanos?
Planificación Estratégica De Los RR.HH

V. DIRECCIÓN COMERCIAL

DIRECCIÓN COMERCIAL

Conceptos Generales De Dirección Comercial
Sistemas De Control Y Distribución De Ventas
La Acción Comercial
Organización De La Red De Ventas
Previsión De Las Ventas
Modelos Comerciales
Medios De Pago

COMERCIO EXTERIOR

Conceptos Generales De Comercio Exterior
Financiación De Las Operaciones En El
Comercio Exterior
Principales Riesgos Del Comercio Exterior
Barreras A La Exportación
Ayudas Oficiales
Impuestos Que Gravan El Comercio Exterior

VI.TECNOLOGÍA Y DIRECCIÓN DE OPERACIONES

DIRECCIÓN DE OPERACIONES

Conceptos Generales De Dirección De Operaciones
Organización De La Producción
Diseño De Los Procesos Productivos
Planificación De La Producción
Planificación Y Programación De Proyectos
Gestión De Stocks
Producción
Calidad
“Just In Time”
EFQM El Modelo Europeo De Excelencia
Normas De Calidad
Gestión De Procesos
Sistemas De Información

VII: DIRECCIÓN ESTRATÉGICA

DIRECCIÓN ESTRATÉGICA

Estrategia Y Competencia
Conceptos Generales
La Ventaja Competitiva
La Creación De Valor Y Los Grupos De Interés
Teoría De Los Recursos Y Capacidades
Planificación Estratégica De La Empresa

ANÁLISIS DEL ENTORNO

Análisis Interno
Análisis Del Entorno
Conceptos Generales
Herramientas Básicas De Análisis De Mercado
Coyuntura Económica Políticas Monetarias Y Fiscales. La Forma Jurídica De La Empresa
Los Empleados: El Entorno Social

VIII. ANÁLISIS INTEGRAL DE EMPRESAS

ANÁLISIS FINANCIERO